Formation d'Intendant Hospitalier, Adjoint Hôtelier,
Maître de maison
Un intendant hospitalier assure, sous le contrôle d'un cadre infirmier, le confort hôtelier d'un malade ou d'un résident. Confort hôtelier : accueil, repas, hygiène (des locaux, du linge, de l'alimentation).
L'Institut de Perfectionnement Continu organise un nouveau cycle de formation réparti sur 9 mois.
Ces professionnels sont des auxiliaires efficaces auprès des cadres infirmiers. Un certain nombre de tâches leurs sont confiées pour améliorer la qualité de la prestation hôtelière.
A qui s'adresse cette formation ?
Aux personnes assumant ou devant assumer des responsabilités dans le domaine du confort hôtelier des malades ou des résidants.
Conditions requises pour la formation
1. CANDIDAT TITULAIRE D'UN DIPLOME
- CAFAS
- DPAS ou DPAP
- BEPSS
2. CANDIDAT NON TITULAIRE D'UN DIPLOME SPECIFIQUE
- niveau de base : fin de 3ème
- capacités relationnelles
- sélection sur dossier et élaboration d'un travail
Modalités
- groupe de 8 à 12 personnes
- formation théorique de 120 heures : 3 sessions en discontinues d'une semaine plus deux journées, dont six heures de
validation.
- formation pratique de 35 heures : une semaine de stage dans les services généraux ou économiques en France ou à
l'étranger.
- Validation de la formation : un rapport de stage et l'élaboration d'un projet professionnel.
Programme de formation
5 grands chapitres :
- l'adjoint hôtelier et l'hygiène
- l'adjoint hôtelier et la gestion
- l'adjoint hôtelier et l'administration
- l'adjoint hôtelier et l'équipe pluridisciplinaire
- l'adjoint hôtelier dans son exercice professionnel.
A) l'adjoint hôtelier et l'hygiène /
- isolement
- désinfection
- environnement
B) l'adjoint hôtelier et la gestion :
- organisation du travail
- planning
- matériel
- produits
- linge
C) l'adjoint hôtelier et l'administration :
- connaissance des structures
- administration hospitalière
- législation du travail
D) l'adjoint hôtelier et l'équipe pluridisciplinaire :
- législation (droits du malade, secret professionnel...)
- conduite de réunion
- transmissions
- démarche Qualité - Accréditation
E) l'adjoint hôtelier dans son exercice professionnel
- capacités
- compétences
- notions de psychologie
- connaissance de soi
- écoute
- observation
Inscription
Les candidats (es) doivent constituer un dossier comprenant :
- lettre de motivation manuscrite
- bulletin d'inscription
- curriculum vitae
- deux photos d'identité
- prise en charge financière
Frais de formation (pris en charge par la formation continue)
- Prix de chaque session : 500 €
- Au total : 1500 € à régler en une ou trois fois à réception des factures et des attestations de présence correspondantes.
Dans ces frais de formation ne sont pas compris les déplacements, les repas et l'hébergement.
Intervenants
- Directeur hospitalier
- Responsable de formation continue
- Cadre de santé
- Infirmière hygiéniste
- Intendante hospitalière
- Diététicienne
- Psychologue
Dates des sessions et du stage en 2008
1/ SESSIONS
- du 31 mars au 4 avril 2008
- du 9 au 13 juin 2008
- du 21 au 23 octobre 2008
- du 8 au 11 décembre 2008
2/ STAGE
- du 29 septembre au 3 octobre 2008
CLOTURE DES INSCRIPTIONS le 10 MARS 2008
En cas d'inscriptions insuffisantes l'IPC se réserve le droit de reporter ou d'annuler les sessions